Gastarbeiter ( németül: Gastarbeiter ; szó szerint: vendégmunkás ), oroszul - " Meghívott munkavállaló " - egy külföldit vagy egy másik államban tartózkodó, ideiglenesen dolgozó kifejezés [ 1] .
A szót az 1970-es években [2] kölcsönözték a német nyelvből, az 1990-es évek végén széles körben elterjedt a FÁK médiában , először Moszkvában és Szentpéterváron , majd bekerült a köznyelvi orosz beszédbe.
Ellentétben az olyan szavakkal, mint a „ turné ” (vendégelőadás), a „ gast-professor ” (egy másik egyetemi kurzus felolvasására hívták meg), amelyek németből származtak oroszul, a „vendégmunkás” szót egyesek néha nem semlegesnek érzékelik. , hanem negatív konnotációjú.
A legtöbb külföldi bevándorló 2013-ban az Egyesült Államokban élt (45,8 millió fő), a világ teljes számának 19,8%-a [3] . 2015-től Oroszország a világon a második helyen áll az Egyesült Államok után a külföldi migránsok számát tekintve (10,9 millió) [4] [5] .
A német nyelvben a "vendégmunkás" kifejezés eredetileg kissé más jelentéssel bírt. A náci idők óta létező „ Fremdarbeiter ” ( németül Fremdarbeiter ) kifejezés helyettesítésére alkották, és a náci Németországba kényszermunka céljából hurcolt munkásokat jelöli. Az új kifejezés nem hordozta a régi kifejezés negatív konnotációját, és azokat a munkavállalókat jelölte, akik a német kormány meghívására önként érkeztek Németországba dolgozni. .
A kilencvenes évek elejének orosz nyelvi szótáraiban a szót német modorban akcentussal rögzítették (vendégmunkás), de a köznyelvben nagyon hamar a szóvég felé tolódott a hangsúly (vendégmunkás). Elég gyakran, különösen egy írástudatlan társadalmi környezetben, a "vendégmunkás" és a "vendégmunkás" hibás opciókat használják, ritkábban a "vendégmunkás".
A migránsok áramlását a FÁK-ba nem a meghívások okozták, mint Németországban, így a vendégmunkás szó ironikus. Maguk a FÁK-beli vendégmunkások gyakran találják sértőnek ezt a kifejezést [6] [7] .
A kifejezést Konrad Adenauer találta ki Németországban , ahol az 1960-as években jelentős számú török, görög, olasz, spanyol, portugál és egyéb olcsó munkaerő kötött állami szerződést a gyorsan fejlődő német gazdaság igényeinek kielégítésére. A német kormány eredeti terve teljes mértékben tárgyalható volt . Ennek a tervnek szerves része volt a rotáció elve .
Feltételezték, hogy egy bizonyos idő elteltével a rotáció elve szerint a külföldi munkavállalók elhagyják Németországot, és új jelentkezők lépnek a helyükre. Az azonban már a hetvenes években nyilvánvalóvá vált, hogy a forgatás elve nem igazolja magát. A német munkaadók nyomására törölték, akik azzal indokolták a törlést, hogy a munkaerő állandó rotációja elválaszthatatlanul összefügg a vállalkozások munkaerő-képzési költségeinek növekedésével, ami végső soron a német áruk árának növekedéséhez vezet. . A rotációs elv eltörlése következtében a külföldi bérmunkások lehetőséget kaptak arra, hogy ideiglenes tartózkodási engedélyüket állandó tartózkodási engedélyre cseréljék . Emellett jogot kaptak arra, hogy családjukat Németországba szállítsák. Idővel a görögök, olaszok és spanyolok jelentős része hazatért az Európai Unióba való belépésüket követően az egykor elmaradott országok életszínvonalának jelentős javulása miatt . Más országokból, elsősorban Törökországból és Jugoszláviából érkező bevándorlók azonban nem siettek hazatérni, mivel az életszínvonal közötti szakadék Németország és ezen országok között idővel csak nőtt. 1990 óta a kelet-európai országokból, majd az új EU-tag országokból Németországba érkező munkaerő-migránsok és menekültek nagymértékű beáramlása miatt a német kormány szigorította a munkaerőpiacra vonatkozó szabályokat [8] .
A vendégmunkások gazdaságilag szegényebb államokból és országokból érkeznek. Így ők egy olcsó és általában képzetlen munkaerő. Európában ilyen államok és országok közé tartozik Görögország , Románia , Bulgária , a volt Jugoszlávia államai , Portugália , Spanyolország , Írország , Lengyelország [9] . A külföldről érkező munkaerő-migránsok hazautalása tekintetében a világelső 2008-ban India (52 milliárd dollár) volt, ezt követi Kína (40,6 milliárd dollár) és Mexikó (26,3 milliárd dollár) [10] . 2013-ban India megőrizte vezető szerepét (körülbelül 71 milliárd dollár), majd Kína következik (60 milliárd dollár), majd a Fülöp-szigetek (26 milliárd dollár). A Világbank 2012- es becslései szerint Tádzsikisztánban az Oroszországban dolgozó migránsok hazautalásai az ország GDP -jének 48%-át tették ki (a legmagasabb adat a világon) [11] .
Oroszországban az 1990-es években valósággá vált a tömeges munkaerő-vándorlás jelensége (először Moldovából, Ukrajnából és Üzbegisztánból, majd más posztszovjet köztársaságokból).
Az új jogszabály 2007 -es elfogadásával összefüggésben (amely nagyobb mértékben érinti az olyan államokból és országokból származó munkavállalókat, amelyekkel a FÁK vízummentességgel rendelkezik ), jelentősen egyszerűsödött az ideiglenes tartózkodásra vonatkozó regisztrációs eljárás a FÁK területén. A FÁK és a munkaügyi tevékenységek végrehajtása a területén, aminek eredményeként a Szövetségi Migrációs Szolgálat szerint a legálisan foglalkoztatott külföldi migránsok száma megduplázódott vagy megháromszorozódott.
A lakóhelyi megengedő regisztrációt a tartózkodási hely szerinti bejelentési regisztráció váltotta fel. Ez az innováció megszünteti a korábban fennálló bürokratikus akadályokat. Jelentős változások történtek a külföldi állampolgárok foglalkoztatásának rendjében. Tekintettel arra, hogy az új jogszabály szerint a munkavállalási engedélyt magának a külföldi migránsnak adják ki, megszűnt a korábban fennálló rendszer, amelyben a munkavállaló a munkáltatótól függő helyzetbe került. 2014-ben eltörölték a külföldi munkaerő bevonására szolgáló kvótarendszert Oroszországban, és bevezették a külföldi munkaerő-migránsok munkaszabadalmak vásárlásának rendszerét, Moszkvában 4200 rubel / hó.
A legtöbb migráns Moszkvában és a régióban dolgozik, 2016 első felében a legális munkaerő-migránsok által Moszkva költségvetésébe befizetett adólevonások ( szja-adó ) összege 8,6 milliárd rubelt tett ki. Széles körben képviseltetik magukat az üzbegisztáni munkavállalók , akik Moszkvában a legális külföldi munkaerő-migránsok teljes számának több mint 40%-át teszik ki, 30%-uk vietnami , 16%-uk Ukrajna állampolgára [12] . Számuk növekedése Oroszország legtöbb nagyvárosában észrevehető. Aktívan részt vesznek számos építőipari, lakás- és kommunális szolgáltató és szolgáltató vállalkozás tevékenységében. 2013-ban az oroszországi vendégmunkások számát, beleértve az illegális munkavállalókat is, 7 millió főre becsülték [13] , amelynek több mint 83%-a a FÁK-országok állampolgára, és vízummentesen léphet be Oroszországba [14] . Az Orosz Szövetségi Migrációs Szolgálat szerint 2015-ben Oroszországban a legtöbb külföldi migráns Ukrajna állampolgára (2,6 millió fő) [15] , Üzbegisztán a 2. helyen áll (kb. 2 millió fő) [16] .
A munkaadók számára gyakran megtérül, ha a közel-külföld gazdaságilag hátrányos helyzetű országaiból vesznek fel munkaerőt, mert a helyi szakemberekkel ellentétben aránytalanul alacsonyabb fizetést követelnek. A legtöbb vendégmunkás készen áll arra, hogy pincében, rendezett házban, garázsban, sőt kabinban is lakjon [17] . A munkáltatók rejtett hasznot kapnak az illegális migránsok munkájából, mert nem kell adókedvezményt fizetniük az állami költségvetésbe, biztosítási levonást az egészségügyi és nyugdíjpénztárakba [18] [19] .
![]() | |
---|---|
Bibliográfiai katalógusokban |