Oliver Eaton Williamson | |
---|---|
angol Oliver E Williamson | |
Születési dátum | 1932. szeptember 27. [1] [2] [3] |
Születési hely | |
Halál dátuma | 2020. május 21. [4] (87 éves) |
A halál helye |
|
Ország | |
Tudományos szféra | mikroökonómia , közgazdaságtan |
Munkavégzés helye | |
alma Mater | |
tudományos tanácsadója | Richard Cyert [d] [6] |
Díjak és díjak | Közgazdasági Nobel-díj ( 2009 ) |
Weboldal | Oliver E. Williamson |
Médiafájlok a Wikimedia Commons oldalon |
Oliver Eaton Williamson ( angolul Oliver Eaton Williamson ; 1932 . szeptember 27. , Superior , Wisconsin , USA - 2020 . május 21. [7] ) amerikai közgazdász , 2009 - ben Alfred Nobel Emlékdíjas közgazdasági [8] , képviselője az új institucionalizmusról . Graduate School Professor és Edgar F. Kaiser emeritus az üzleti, közgazdasági és jogi professzor a Kaliforniai Egyetemen, Berkeleyben .
Oliver Eaton Williamson 1932. szeptember 27-én született Superior városában, Wisconsin államban (USA), iskolai tanárok családjában [9] .
Bachelor of Science ( SB ) fokozatát 1955-ben szerezte meg a Massachusetts Institute of Technology -n , és Master of Business Administration ( MBA ) fokozatot 1960-ban a Stanford Egyetemen . A közgazdasági doktori fokozatot ( Ph.D. ) 1963-ban adták ki a Carnegie Mellon Egyetemen [10] .
1963-1965 közgazdasági adjunktusként kezdett tanítani az UC Berkeley -n , majd egyetemi docensként 1965-1968-ig, 1968-1977-ig professzorként, Charles és William L. Day a Pennsylvaniai Egyetem közgazdasági és társadalomtudományi professzoraként , 19877-1987-ben. Majd Gordon B. Tweedy 1983-1988 között a Yale Egyetem jog- és szervezetgazdaságtan professzora. 1988 óta az üzleti, közgazdasági és jogtudományok professzora a Berkeley-i Kaliforniai Egyetemen [11] [10] .
Williamson 1977 és 1978 között a Center for Advanced Study in the Behavioral Sciences [10] .
Oliver Williamson 1977 óta tagja az Econometric Societynek 1983 óta az Amerikai Művészeti és Tudományos Akadémiának, 1994 óta az Egyesült Államok Nemzeti Tudományos Akadémiájának [12] , 1997 óta tagja az Amerikai Politikai és Akadémiának . , 2013 óta a Berkeley Scholarship Fund tagja, 2007 óta az American Economic Association tiszteletbeli tagja, 2005 óta a Society of Industrial Organizations tiszteletbeli tagja, 2003 óta a The Journal of Law, Economics & Organization tiszteletbeli szerkesztője , tiszteletbeli A Journal of Economic Behavior and Organisation szerkesztője 2002 óta, tagja 1995 óta, és 2000-ben a Nemzetközi Gazdasági Szövetség elnöke, 1990 óta tagja, 1997-ben az American Law and Economics Association elnöke, óta tagja. 1997-ben, 1999-2001 között a Nemzetközi Új intézményi közgazdaságtan társaságának elnöke [10] .
Eredményeiért többször is kitüntetésben részesült [10] :
1964-ben Oliver Williamson disszertációjában a diszkrecionális irányítási modellt javasolta , amely azt sugallja, hogy a vállalatoknál a menedzsment maximalizálja saját hasznosságát , mivel a vállalatokban szétválik a tulajdonlás és az irányítás. A menedzserek olyan belső vállalati politikákat alakítanak ki és hajtanak végre, amelyek a saját hasznosságukat maximalizálják, nem a részvényesekét.
1968-ban Williamson "Economy as a Defense in the Antitrust Trial: A Welfare Tradeoff" című könyvében bemutatott egy kompromisszumos modellt , amely bemutatja a vállalkozások összevonásának előnyeit a monopolhelyzet növelésében egy iparágban azáltal, hogy csökkentik átlagos költségeiket.
1971-ben Williamson a "Gyártás vertikális integrációja: Megfontolások a piaci kudarcokhoz" című művében az internalizáció pozitív hatásait vizsgálta, amikor a vertikális integráció hatékonyabb, mint a piac. Az üzleti konszolidáció javítja a hatékonyságot, különösen vertikális integráció esetén.
1975-ben „Markets and Hierarchies: Analysis and Implikations for Antitrust Regulation” című munkájában vezette be először az új intézményi közgazdaságtan kifejezést [9] .
1985-ben „A kapitalizmus gazdasági intézményei: cégek, piacok, relációs szerződéskötés” című művében megjegyezte, hogy a tranzakciós költségek forrása az információ észlelésére, feldolgozására, cseréjére képtelen és mindig korlátozott vállalatvezetők korlátozott racionalitása . idővel és intelligenciával. Williamson egyik következtetése az, hogy a gazdasági szereplők hajlamosak a vállalaton belüli tranzakciókat lebonyolítani az eszközök és a tranzakciós költségek kölcsönös specifikusságának növekedése miatt a piacon. Figyelembe kell venni a piaci tranzakciók kiszolgálásának költségeit, a tranzakcióknak költségük van. A globalizációval összefüggésben a gigantikus vállalkozásokon belül elkerülhetetlen a gazdasági műveletek társulása, amely nélkül nehéz ellenőrizni az egyes eszközök hatékony felhasználását [13] .
Tematikus oldalak | ||||
---|---|---|---|---|
Szótárak és enciklopédiák | ||||
|
Új intézményesítők | |
---|---|
Közgazdasági Emlékdíj kitüntetettjei | 2001 óta az Alfred Nobel|
---|---|
| |
|
díjasok 2009 - ben | Nobel-|
---|---|
Élettan vagy orvostudomány |
|
Fizika |
|
Kémia |
|
Irodalom | Herta Müller ( Románia , Németország ) |
Világ | Barack Obama ( USA ) |
Gazdaság |
|