A francia jog szerinti részvénytársaság

Az oldal jelenlegi verzióját még nem ellenőrizték tapasztalt közreműködők, és jelentősen eltérhet a 2016. április 29-én felülvizsgált verziótól ; az ellenőrzések 2 szerkesztést igényelnek .

Francia jog szerinti részvénytársaság ( Francia  société anonyme du droit français ) - a francia kereskedelmi jog szabályai szerint részvénytársaságnak minősül az a társaság , amelynek alaptőkéje részvényekre oszlik, és amelyet legalább hét felelős társaság alapít. veszteségekre csak a hozzájárulásuk keretein belül [1] . Részvénytársaság alapítója nem lehet az a személy, akit megfosztottak a társaság ügyvezetői vagy vezetői jogától , illetve akiket törvény vagy bíróság eltiltott e funkciók gyakorlásától .

A jelenlegi francia jog szabályai különbséget tesznek a részvénytársaságok között , amelyek az általuk kibocsátott részvények nyilvános jegyzésére vonatkoznak és nem . A második esetben a részvénytársaság jogi szabályozása valamivel egyszerűbb.

Nyilvános betéti társaságok alapítása

A nyilvános jegyzésre jelentkező részvénytársaság létrehozása az alapító okirat tervezetének alapítói általi elkészítésével kezdődik . A kidolgozott projektet egy vagy több alapító aláírja , majd annak egyik példányát nyilvántartásba vétel céljából átadják a társaság székhelye szerinti kereskedelmi bíróság irodájának. Közvetlenül ezt követően az alapítók erre vonatkozó közleményt tesznek közzé a sajtóban a részvénytársaság alapításáról. A közzététel rendjét és feltételeit kormányrendelet határozza meg .

A társaság részvényeinek jegyzése , amelynek le kell fednie az alapítók által bejelentett teljes alaptőkét , csak a fenti formai követelmények teljesítése után lehetséges. A jegyzési kampány során az előfizetőknek a készpénzes fizetéssel megvásárolt részvények névértékének legalább felét be kell fizetniük . Az ilyen típusú részvények fennmaradó részének kifizetése a társaság igazgatási tanácsának vagy igazgatóságának határozatával egy vagy több részletben történik, a társaság kereskedői nyilvántartásba vételétől számított öt éven belül. és Egyesületek.

A természetbeni hozzájárulásra adott társasági részesedést a jegyzőknek a kibocsátáskor teljes egészében be kell fizetniük. részvénytársaságokban szerzett készségek és tapasztalatok formájában történő hozzájárulásra nem adnak részesedést.

A részvények jegyzésére átvett pénzeszközök készpénzben, valamint a jegyzők listája az általuk befizetett összegek feltüntetésével a kormányrendeletben meghatározott módon kerülnek letétbe , amely meghatározza a megismerkedési jog feltételeit is. ezzel a listával felmerül.. A jegyzést és a befizetéseket a letétkezelő igazolása igazolja. Ezt az igazolást a pénzeszközök letétbe helyezésekor, a kitöltött előfizetési értesítők bemutatásával állítják ki.

A letétkezelő igazolásának kiállítását követően az alapítók a jegyzőket a kormányrendeletben meghatározott módon és határidőn belül összehívják a társaság alakuló közgyűlésére . Ez a közgyűlés megállapítja az alaptőke teljes jegyzését és a megfelelő összegű részvények kifizetését. Dönt az alapító okirat elfogadásáról, amelyet minden előfizető csak egyhangúlag módosíthat. Meghatározza továbbá a társulás felügyelőbizottságának első adminisztrátorait vagy első tagjait, és kijelöl egy vagy több könyvvizsgálót. Az ülésről készült jegyzőkönyv jelzi, hogy az ügyintézők vagy a felügyelő bizottsági tagok, valamint a könyvelők-könyvvizsgálók hatáskörüket elfogadják.

A természetbeni hozzájárulások, valamint a tagok vagy nem tagok külön kedvezményét biztosító feltétel esetén az alapítók egyhangú döntésével egy vagy több társasági hozzájárulás elbírálására megbízott megbízást kell kijelölni, ill. ellenkező esetben a bíróság határozata alapján. Ezek a biztosok, akikre az összeférhetetlenségi szabályok vonatkoznak, értékelik a természetbeni hozzájárulásokat. A természetbeni hozzájárulások elbírálásáról az alakuló közgyűlés dönt, amely csak az összes előfizető egyhangú hozzájárulásával csökkentheti a hozzájárulást. Amikor az ülésen a természetbeni hozzájárulás jóváhagyásának kérdését tárgyalják, a társaság alaptőkéjéhez hozzájáruló személy részvényeit nem veszik figyelembe a szavazatok többségének kiszámításakor.

A részvénytársaság alakuló közgyűlése határozatképes és a rendkívüli részvénytársasági ülésre törvényben előírt többség meglétéhez kötött. A szavazásban közvetlenül vagy képviselőik útján vesznek részt azok, akik az egyesület részvényeit jegyezték.

Meghatalmazottja a társaságnak a kereskedő- és egyesületi nyilvántartásba történő bejegyzését megelőzően a készpénzben befizetett előfizetésért kapott készpénzt számlájáról nem veheti fel. Ha az alapító okirat tervezetének bírósághoz történő benyújtásától számított hat hónapon belül a részvénytársaság nem jön létre , akkor bármely előfizetőnek joga van bíróságon követelni egy meghatalmazott képviselő kijelölését, akinek kötelessége átvételi kötelezettség. és vissza kell juttatni a pénzeszközöket az előfizetőknek, levonva a pénzeszközök elosztásának költségeit.

Nyilvános jegyzéshez nem kötött részvénytársaságok alapítása

Ha nincs nyilvános részvényjegyzés , a fenti szabályok némelyike ​​nem érvényes. Az alaptőkébe történő befizetéseket a letétkezelő igazolása igazolja, amelyet a pénzeszközök letétbe helyezésekor állítanak ki a részvényesek listájának rendelkezésre bocsátásával, amely feltünteti az egyesek által befizetett összegeket. A társaság alapszabályának tartalmaznia kell a természetbeni hozzájárulások értékelését. A társasági befizetések elbírálásáért felelős biztos által kidolgozott és az alapszabályhoz csatolt vélemény alapján történik. Ha az alapszabály külön kedvezményeket ír elő, akkor ugyanezt az eljárást kell követni.

A társaság alapító okiratát vagy közvetlenül a részvényesek vagy különleges jogkörrel rendelkező képviselőik írják alá, a letétkezelő igazolásának elkészítését és a részvényesek jogszabályban meghatározott külön véleményezését követően. Az első ügyvezetőket vagy a felügyelő bizottság első tagjait, valamint az első könyvelőket-könyvvizsgálókat az alapszabály nevezi ki .

A törvény rendelkezései megsértésével kibocsátott társasági részvények szavazati és osztalékjogának érvényessége a helyzet megfelelő rendezéséig felfüggesztésre kerül. A felfüggesztés időtartama alatt lebonyolított szavazás vagy osztalékfizetés semmisnek minősül.

A Joint-Stock Partnership igazgatási tanácsa

A részvénytársaság tevékenységének általános irányítását annak legalább három tagból álló igazgatósága látja el. E tanács tagjainak maximális számát, amely nem haladhatja meg a tizennyolcat, az egyesület alapszabálya határozza meg . Érdekesség, hogy a francia jog által 2011-ben bevezetett új követelmények szerint a részvénytársaság igazgatótanácsát lehetőleg a nők és férfiak egyenlő képviseletének figyelembevételével kell megalakítani.

Ezeket a tisztségviselőket az alapszabály által kinevezett első ügyvezetők kivételével az alakuló közgyűlés vagy a rendes közgyűlés nevezi ki . Részvénytársaságok egyesülése vagy szétválása esetén azonban az ügyvezetők kinevezését rendkívüli közgyűlés is elvégezheti. Az ügyvezetők megbízatásának időtartamát az alapszabály határozza meg, és nem haladhatja meg a hat évet. Ha az alapszabály másként nem rendelkezik, az ügyintézők újraválaszthatók. A rendes közgyűlés bármikor visszavonhatja azokat.

A részvénytársaságok alapszabályának elő kell írnia azt a korhatárt, amelyen belül az ügyintéző jogosult feladataik ellátására. Ez a korlát minden adminisztrátorra vagy bizonyos százalékára vonatkoztatható. Az alapszabály külön rendelkezése hiányában a hetven éven felüli ügyintézők száma nem haladhatja meg a jelenlegi ügyintézők egyharmadát.

A részvénytársaság ügyvezetőjeként jogi személy is kijelölhető . Ilyen kinevezés esetén a jogi személy köteles állandó képviselőjét kijelölni, akire ugyanazok a követelmények vonatkoznak, és akit ugyanazok a feladatok, valamint a polgári és büntetőjogi felelősség terhel, mint ami akkor vonatkozna rá, ha az ügyvezetést saját nevében gyakorolná. . Ez a rendelkezés azonban nem érinti az általa képviselt jogi személy egyetemleges felelősségét.

Egy természetes személy egyidejűleg legfeljebb öt francia területen található részvénytársaságban tölthet be ügyvezetői tisztséget.

A 2012-ben bevezetett jogszabály új rendelkezései szerint az ügyintéző olyan részvénytársaság alkalmazottja lehet , amelynek igazgatósági tagja. Ez azonban csak akkor megengedett, ha a pénzügyi év végén az adott partnerség nem lépi túl a 2003/361/ sz. Az Európai Bizottság 2003. május 6-i CE- je a mikrovállalkozások, kis- és középvállalkozások vonatkozásában, és ha az ilyen ügyintézővel kötött munkaszerződés megfelel az általa ténylegesen végzett munkának.

Egy vagy több ügyintézői tisztség halála vagy lemondása miatti megüresedése esetén a közigazgatási tanács jogosult két közgyűlés között ideiglenes kinevezést kötni. Ha az ügyintézők száma a törvényben meghatározott minimális korlát alá csökken, a megmaradt ügyintézőknek haladéktalanul össze kell hívniuk a következő közgyűlést a tanács létszámának pótlása érdekében.

Ideiglenes kinevezéseket az igazgatási tanács határozhat meg. Ha a tanács elmulasztja a szükséges kijelöléseket vagy az ülés összehívását, bármely érdekelt kérheti a bíróságtól, hogy a közgyűlés összehívására biztost jelöljön ki a vonatkozó kijelölések megtételére vagy jóváhagyására.

A francia jog 2008-ban elfogadott rendelkezései szerint a részvénytársaság alapszabálya előírhatja, hogy minden ügyintéző rendelkezzen a társasági részvényekkel , amelyek számát az alapszabály határozza meg . Ha a vagyonkezelő a kinevezése napján nem tulajdonosa a szükséges számú részvénynek, vagy hatásköre gyakorlása során az megszűnik, akkor lemondottnak kell tekinteni, feltéve, hogy hogy hat hónapon belül nem rendezi pozícióját.

Az alapszabály előírhatja, hogy az ügyvezető testületben – a rendes ügyvezetőkön kívül – olyan ügyvezetők is helyet kapjanak, akiket a társaság személyzete vagy a társaság és francia területen található közvetlen vagy közvetett leányvállalatai alkalmazottai választanak. Az alkalmazottak által megválasztott adminisztrátoroknak munkaszerződést kell kötniük az egyesülettel vagy annak francia területen található közvetlen vagy közvetett leányvállalataival, amelyet legkésőbb két évvel kinevezésük előtt kötöttek meg. Az alkalmazottak által választott ügyintéző hivatali idejét az alapszabály határozza meg, és nem haladhatja meg a hat évet. Ezek a jogkörök azonban megújíthatók, hacsak a charta másként nem rendelkezik.

A munkavállalók által megválasztott ügyintézői jogkör gyakorlására vonatkozó megbízás összeegyeztethetetlen azzal a megbízással, hogy ezt a személyt a szakszervezeti képviselő, a vállalkozási bizottság tagja, a személyzet képviselője vagy az egyesület egészségügyi, biztonsági tagjának jogköre gyakorolja. és munkabizottság. Annak az ügyintézőnek, aki megválasztásakor e megbízások egyikét vagy másikát látja el, nyolc napon belül le kell mondania jogköréről. Ellenkező esetben az ügyintézői posztról lemondottnak kell tekinteni. A munkaszerződés megszűnésével a munkavállalók által választott ügyintéző jogköre is megszűnik.

Az alkalmazottak által megválasztott ügyvezetők csak a hatáskörük gyakorlása során elkövetett jogsértések esetén hívhatók vissza a Legfelsőbb Bíróság elnökének határozata alapján, amelyet a hivatali tagok többségének kérelmére hoznak. tanács. Ezt a határozatot azonnal végrehajtják.

Az Igazgatási Tanács határozza meg a partnerség tevékenységének irányait, és intézkedik azok végrehajtásáról. Ez a testület a közgyűlésre külön megszabott jogosítványok figyelembevételével és a társasági körön belül megvizsgálja a társaság rendeltetésszerű működésével kapcsolatos kérdéseket, és dönt az azzal kapcsolatos kérdésekben. Harmadik személyekkel fennálló kapcsolatában a társaság az igazgatási tanács aktusai alapján is vállal kötelezettségeket, amelyek nem tartoznak a társasági szerződés tárgyába, kivéve, ha bizonyítja, hogy a harmadik személyek tudtak arról, hogy az aktus túlmutat ezen a tárgyon, vagy hogy a körülményeket figyelembe véve nem lehettek tudatában annak. Ugyanakkor a charta puszta közzététele nem elegendő ehhez a bizonyítékhoz.

Az igazgatási tanács elvégzi az általa megfelelőnek ítélt ellenőrzéseket és vizsgálatokat. A részvénytársaság elnöke vagy vezérigazgatója köteles minden ügyintézőnek megküldeni a hatáskörének gyakorlásához szükséges dokumentumokat és adatokat. A kezességvállalás, a kezesség és a kezességvállalás, kivéve, ha azokat bank- vagy pénzintézetet működtető egyesület bocsátja ki, a kormányrendeletben előírt módon a közigazgatási tanácsnak kell engedélyeznie .

Az egyesület alapszabálya határozza meg a közigazgatási tanács összehívására és döntéseire vonatkozó szabályokat. Ha a közigazgatási tanács két hónapig nem ülésezik, legalább egyharmadából álló tagjai kérhetik, hogy az elnök hívja össze a tanácsot meghatározott napirenddel. Az ügyvezető tanács összehívását meghatározott napirenddel az elnöktől a vezérigazgató is kérheti. Az elnökhöz intézett követelések ilyen esetben kötelezőek rá.

Az elnök által vezetett Igazgatótanács csak akkor határozatképes, ha tagjainak legalább a fele jelen van. Minden ezzel ellentétes rendelkezés nem létezőnek minősül. Ha az alapszabály nem rendelkezik minősített többségről, akkor a tanács határozatait a jelenlévő vagy képviselt tagok többségi szavazatával hozza.

Az ügyviteli tanács elnöke szervezi és irányítja annak munkáját, amelyért a résztvevők közgyűlésének beszámol. Felügyeli a társulás szerveinek megfelelő működését, és különösen intézkedéseket tesz annak érdekében, hogy az ügyintézők el tudják látni feladataikat.

Részvénytársaság igazgatósága és felügyelőbizottsága

A részvénytársaság tevékenységének napi irányítását annak igazgatósága látja el, amely az alapszabályban meghatározott hatéves időtartamon belül a felügyelő bizottság irányítása mellett látja el feladatait . A részvénytársaság igazgatósága legfeljebb öt tagból áll. Az egyesület részvényeinek szabályozott piacra történő bevezetésekor az igazgatóság meghatározott létszáma az alapszabályban foglaltak szerint hétre emelhető. A 150 000 eurónál kisebb tőkével rendelkező részvénytársaságokban az igazgatósághoz tartozó feladatokat egy személy is elláthatja. Az igazgatóság tagjait a felügyelő bizottság nevezi ki , amely az egyiket elnöki státusszal ruházza fel.

Ha az igazgatósághoz tartozó jogköröket egy személy gyakorolja, ez a személy egyedüli főigazgatói státusszal rendelkezik. Az igazgatóság tagjainak vagy az egyedüli főigazgatónak természetes személyeknek kell lenniük, akik nem részvényesek közül választhatók . Az alapszabály az igazgatóság tagjai számára korhatárt ír elő, amely külön rendelkezés hiányában hatvanöt évre korlátozódik. Amikor az igazgatóság tagja vagy egyedüli igazgató eléri a korhatárt, nyugdíjasnak kell tekinteni. Az igazgatóság tagjait a közgyűlés , illetve ha az alapszabály úgy rendelkezik , a felügyelő bizottság is visszahívhatja . Ha az elállási döntést kellő indok nélkül hozzák meg, az kártérítést vonhat maga után. Abban az esetben, ha az érintett személy munkaszerződést kötött a társas vállalkozással , az igazgatósági tag tisztségéből való visszahívása nem jelenti a jelen szerződés felbontását.

Az igazgatóság a legszélesebb jogkörrel rendelkezik arra, hogy bármilyen körülmények között eljárjon a partnerség nevében. Ezeket a jogköröket a társasági tevékenység körében gyakorolja, kivéve azokat a jogköröket, amelyeket a törvény kifejezetten a felügyelő bizottságra és a részvényesek közgyűlésére ruház. Harmadik személyekkel való kapcsolattartásban az igazgatóságnak a jelen társaság tevékenységi körébe nem tartozó cselekményei miatt is keletkeznek kötelezettségek a társaságra, kivéve, ha bizonyítja, hogy a harmadik felek tudtak arról, hogy a cselekmény túlmutat ezen a tárgyon, vagy , a körülményekre tekintettel ezt nem tudhatták. Ugyanakkor a charta puszta közzététele nem elegendő ehhez a bizonyítékhoz. Az alapszabálynak az igazgatóság jogkörét korlátozó rendelkezései harmadik személyre nem vonatkoznak.

Az igazgatóság az alapító okiratban meghatározott módon tárgyalja a társulás tevékenységét és hozza meg döntéseit . Az egyesületet harmadik személyekkel való kapcsolattartásában az igazgatóság elnöke vagy az egyedüli főigazgató képviseli. Az alapszabály azonban feljogosíthatja a felügyelő bizottságot arra, hogy ugyanazt a képviseleti jogkört biztosítsa az igazgatóság egy vagy több másik tagjának, akiket ebben az esetben vezérigazgatóknak nevezünk. Az Alapszabálynak a társaság képviseletére korlátozó rendelkezései harmadik személlyel szemben nem érvényesek.

Az elnök által vezetett felügyelő bizottságnak legalább három tagból kell állnia, akiket az alakuló vagy rendes közgyűlés hat évnél nem hosszabb időtartamra nevez ki, és akik nem lehetnek az igazgatóság része. Úgy alakítják ki, hogy lehetőség szerint a nők és a férfiak egyenlő képviselete legyen benne. A Felügyelő Bizottság folyamatosan ellenőrzi a társasági gazdálkodási igazgatóság tevékenységét . Az alapszabály rendelkezhet úgy, hogy az abban felsorolt ​​ügyletek megkötésére csak a felügyelő bizottság előzetes engedélyével kerülhet sor.

A Felügyelő Bizottság az év során bármikor elvégezheti az általa megfelelőnek ítélt ellenőrzéseket és egyeztetéseket, valamint bekérheti a feladatai ellátásához szükségesnek ítélt dokumentumokat. Az Igazgatóság negyedévente legalább egy alkalommal jelentést tesz a Felügyelő Bizottságnak. Az igazgatóság minden pénzügyi év végén és a kormányrendeletben meghatározott határidőn belül benyújtja a felügyelőbizottságnak a jogszabályban előírt dokumentumokat ellenőrzés és ellenőrzés céljából. A Felügyelő Bizottság az igazgatóság beszámolójára, valamint a pénzügyi évre vonatkozó beszámolókra vonatkozó észrevételeit a közgyűlés elé terjeszti.

A Kereskedelmi Törvénykönyv 2008-ban elfogadott új rendelkezései szerint a társaság alapszabálya előírhatja, hogy a felügyelő bizottság minden tagja rendelkezzen a társasági részvényekkel , amelyek számát az alapszabály határozza meg . Ha a felügyelő bizottsági tag kinevezése napján nem rendelkezik a szükséges számú üzletrésszel, vagy jogköre gyakorlása során ilyen tulajdonosa megszűnik, lemondottnak kell tekinteni. , feltéve, hogy hat hónapon belül nem rendezi pozícióját.

A részvénytársaság felügyelő bizottsága csak akkor határozatképes, ha azon tagjainak legalább a fele jelen van. Ha az alapszabály nem rendelkezik minősített többségről, akkor a határozatokat a jelenlévő vagy képviselt tagok többségi szavazatával hozzák meg. Ha az alapszabály másként nem rendelkezik, szavazategyenlőség esetén a közgyűlés levezető elnökének szavazata a döntő. A 2012. március 22-i törvény előírásai értelmében a felügyelő bizottságnak évente kell döntenie a társulás politikájáról a munkavállalók szakmai és díjazásának egyenlő feltételeiről.

Az igazgatóság és a felügyelő bizottság tagjai – a jogi személyek kivételével – tilos a társasággal hitel-, folyószámlahitel-, folyószámlahitel- vagy egyéb szerződést kötni, valamint abból garanciát vagy hitelt elfogadni. biztosítja ezen személyek kötelezettségeit harmadik személyekkel szemben . Ha azonban a társulás bank- vagy pénzintézetet működtet, akkor a tilalom nem vonatkozik ezen intézmény normál feltételekkel kötött folyó ügyleteire.

Részvénytársaság részvényeseinek gyűlései

Az alapszabály bármely rendelkezésének módosítására kizárólag a rendkívüli közgyűlés jogosult. Ez a közgyűlés azonban nem jogosult a részvényesek kötelezettségeinek növelésére, kivéve az előírt módon lebonyolított részvénybővítésből eredő ügyleteket.

A Közgyűlés csak akkor határozatképes, ha a jelenlévő vagy képviselt részvényesek az első összehíváson a szavazati jogot biztosító részvények legalább egynegyedével, a második összehíváson a részvények egyötödével rendelkeznek. Az utolsó határozatképesség hiányában a második ülés egy későbbi időpontra halasztható az összehívásától számított két hónapon belül. Azon társaságok alapszabálya, amelyek részvényeit nem vezették be szabályozott piacra, magasabb határozatképességi követelményeket írhat elő. A határozatokat a jelenlévő vagy képviselt részvényesek kétharmados többségével hozzák meg .

A részvénytársaság rendes közgyűlését évente legalább egy alkalommal, a pénzügyi év végétől számított hat hónapon belül tartja, kivéve, ha ezt az időtartamot bírósági határozat meghosszabbítja. A 2012. március 22-i törvény előírásai szerint, ha a rendes közgyűlést a meghatározott határidőn belül nem tartják meg, akkor az ügyészségnek vagy bármely részvényesnek jogában áll az illetékes bíróság elnökéhez fordulni, hogy az kötelezze a vezetők hívjanak össze egy ilyen értekezletet, vagy jelöljenek ki egy megfelelő meghatalmazott személyt annak lebonyolítására.

Az igazgatóság vagy igazgatóság jelentését, valamint az éves beszámolókat és az összevont (konszolidált) pénzügyi kimutatásokat a vonatkozó vezetői jelentéssel együtt benyújtja a közgyűlésnek. A vezetői jelentésnek objektív és átfogó elemzést kell tartalmaznia a partnerség fejlődéséről, eredményeiről és pénzügyi helyzetéről, különös tekintettel az eladósodottság állapotára, figyelembe véve az üzleti kapcsolat volumenét és összetettségét. A jelentés tartalmazza a partnerség előtt álló főbb kockázatok és sebezhetőségek leírását is.

A részvénytársaság közgyűlését a körülményektől függően az igazgatóság vagy az igazgatóság hívja össze. Ellenkező esetben könyvelők, felszámolók vagy többségi részvényesek is összehívhatják az alaptőkéhez vagy szavazati joghoz fűződő jogaik tekintetében, az ellenőrző részesedés megvásárlására vagy cseréjére tett nyilvános ajánlattételt, illetve átruházást követően. Egyes részvénytársaságoknál a közgyűlést a felügyelő bizottság hívhatja össze . A felsorolt ​​szervek és személyek a társaság rendkívüli ülését is összehívhatják. A részvényesek közgyűlését a kormányrendeletben meghatározott módon és határidőn belül kell összehívni . A megállapított eljárási rend megsértésével összehívott ülés érvénytelennek nyilvánítható. Ha azonban az összes részvényes jelen volt vagy képviseltette magát a közgyűlésen , a közgyűlés érvénytelenségének elismerése iránti igény nem tárgyát képezi.

A részvénytársaság üléseinek napirendjét az összehívó állítja össze. Mindazonáltal a társaság vagy a részvényesek társasága jegyzett tőkéjének legalább 5%-át birtokló részvényesek, amelyek megfelelnek a Kereskedelmi törvénykönyv L. 225-120. cikkében meghatározott feltételeknek , kérhetik bizonyos tételek vagy határozattervezetek felvételét a társasági szerződésbe. a napirendet. Ezeket a napirendi pontokat vagy határozattervezeteket a közgyűlés napirendjére veszik, és a kormányrendeletben előírt módon a részvényesek tudomására hozzák . Az ülés főszabály szerint napirenden nem szereplő kérdést tárgyalni nem jogosult. Egy vagy több ügyvezetőt vagy felügyelőbizottsági tagot azonban bármilyen körülmények között visszahívhat és leválthat. Az ülés újbóli összehívása esetén a napirend nem módosítható.

Bármely részvényes távollétében szavazhat kérdőív kitöltésével, melynek részleteit kormányrendelet állapítja meg . A határozatképesség számításánál csak azokat a kérdőíveket vesszük figyelembe, amelyeket az egyesület az ülés előtt, a fent említett rendeletben meghatározott határidők betartásával megkapott . A szavazás eredményét nem tartalmazó kérdőívek, illetve a tartózkodások kérdőívei „nem” szavazatnak minősülnek. Ha az alapszabály megfelelő rendelkezést tartalmaz, a határozatképesség és a többség kiszámítása szempontjából jelen lévőnek minősülnek azok a részvényesek , akik a közgyűlésen videokonferencia vagy távközlés útján vesznek részt, amely lehetővé teszi azonosításukat, valamint a közgyűlés jellegét és eljárását. amelyek alkalmazását kormányrendelet határozza meg .

Az igazgatóságnak vagy igazgatóságnak meg kell küldenie vagy a részvényesek rendelkezésére kell bocsátania minden szükséges dokumentumot, hogy a részvényesek megalapozott döntéseket hozhassanak, és megalapozott következtetéseket vonhassanak le a társaság gazdálkodásáról és tevékenységének fejlesztéséről. Ezen dokumentumok jellegét és a részvényesek számára történő megküldésének vagy hozzáférhetővé tételének módját kormányrendelet határozza meg .

Bármely részvényesnek joga van írásban kérdéseket feltenni, amelyekre az igazgatóság vagy az igazgatóság a közgyűlésen köteles válaszolni. A 2010. december 9-i rendelet előírásai szerint a részvényesek írásbeli kérdésére adott válasz attól a pillanattól számítandó, amikor az a társaság honlapján a kérdések és válaszok rovatban felkerül.

Az egyes részvényesek szavazatainak száma a társaság közgyűlésein az alapszabályban korlátozható , feltéve, hogy ez a korlátozás minden részvényre vonatkozik, kategóriától függetlenül, kivéve a szavazati jog nélküli első osztalékra jogosító részvényeket. A rendes közgyűlésen a részvényből származó szavazati jog a haszonélvezőt, a rendkívüli közgyűlésen pedig a használati joggal nem rendelkező tulajdonost illeti meg. Az oszthatatlan részvények tulajdonostársait a közgyűlésen egyikük vagy közös képviselőjük képviseli. Egyet nem értés esetén a biztost a leggondosabb tulajdonostárs kérelmére a bíróság jelöli ki. A rendkívüli közgyűlésen való részvétel joga minden részvényest megillet, a rendkívüli közgyűlésen való részvétel joga pedig a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-99. cikke értelmében minden részvénytulajdonost megillet . Minden egyéb feltétel nem létezőnek minősül.

A közgyűlést megelőzően bármely részvényes jogosult a részvényesek névsorát a törvényben meghatározott módon és határidőn belül áttekintésre megkapni. A jelenlévőkről minden ülésen névjegyzéket kell vezetni, melynek részleteit kormányrendelet határozza meg , és amelyhez csatolni kell az egyes meghatalmazottaknak adott jogköröket. Az ülésen hozott határozatokat a jegyzőkönyvben fel kell tüntetni, melynek részleteiről az említett rendelet rendelkezik. E rendelkezések be nem tartása esetén az ülés határozatait megsemmisítheti.

Részvénytársaság alaptőkéjének emelése

A részvénytársaság jegyzett tőkéje törzs- vagy elsőbbségi részvény kibocsátásával, vagy a meglévő részvények névértékének növelésével emelhető. Az alaptőkéhez jutást biztosító értékpapírokból eredő jogok gyakorlásával is növelhető a Kereskedelmi törvény L. 225-149. és L. 225-177. cikkében meghatározott módon .

A társaság új részvényeit vagy névértékükön, vagy ezen a kibocsátási prémiummal növelt értéken bocsátják ki. Fizetésük készpénzben történik, beleértve a pénzben kifejezett és a partnerség által fizetendő viszontkövetelések beszámítását , vagy természetbeni hozzájárulással, vagy tartalékkal, nyereséggel vagy részvényfelárral, vagy az egyesülés eredményeként meghatározott módon. vagy a partnerségek felosztása. Kifizethetők a társaság alaptőkéjéhez hozzáférést biztosító értékpapírokból eredő jogok gyakorlása eredményeként is, beleértve adott esetben a megfelelő összegek hozzájárulását.

A társaság alaptőkéjének azonnali vagy jövőbeni emeléséről az igazgatóság vagy az igazgatóság beszámolója alapján dönteni kizárólag a rendkívüli közgyűlést illeti meg. Ezt a jogot azonban a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-129-2. cikkében előírt módon átruházhatja egy közigazgatási tanácsra vagy igazgatóságra . A társaság alaptőkéjének emelését az említett törvénykönyv L. 225-129-2. és L. 225-138. cikkében foglalt rendelkezésekre is figyelemmel a törvény elfogadásától számított öt éven belül kell végrehajtani. jelen határozattal vagy e jog átruházásának időpontjától. A meghatározott időtartam nem vonatkozik az alaptőke-emelésre, amelyre az alaptőkéhez hozzáférést biztosító értékpapírokból származó jogok realizálása eredményeként kerül sor. Abban az esetben, ha a rendkívüli közgyűlés a társaság alaptőkéjének felemeléséről dönt, a részvénykibocsátási rend megállapítását az igazgatóságra vagy igazgatóságra ruházhatja.

A társaság részvényeseit részvényeik számának arányában elővásárlási jog illeti meg olyan készpénzben fizetett részvények jegyzésére, amelyeket a társaság az alaptőke emelése érdekében bocsát ki . Ha ez a jog a társulás részvényeiből ered, amelyek maguk is szabadon forgalomképesek lehetnek, a jegyzés időpontjában szabadon átruházható. Ellenkező esetben ugyanúgy elidegeníthető, mint maga a részvény.

A részvényesek egyénileg lemondhatnak elővásárlási jogukról. Ha az üzletrész haszonélvezettel terhelt, az azokhoz kapcsolódó elővásárlási jog a tulajdonost illeti meg, használati jog nélkül. Ha a tulajdonos eladja az előfizetési jogát, úgy a haszonélvezet az értékesítés eredményeként kapott összegekre, illetve az általa ezekért az összegekért megszerzett ingatlanokra terjed ki. Ha a használati joggal nem rendelkező tulajdonos jogával nem él, a haszonélvező eljárhat helyette új részvények jegyzése vagy a jegyzési jog értékesítése érdekében.

Részvényjegyzések és részvények vásárlása egy részvénytársaság alkalmazottai által

Az igazgatóság vagy az igazgatóság beszámolója alapján a társaság rendkívüli közgyűlése felhatalmazhatja az igazgatóságot vagy az igazgatóságot, hogy a társaság alkalmazottainak, vagy azok egy részének jegyzési jogot biztosítson. részvények . Az engedély gyakorlásának időtartamát, amely nem haladhatja meg a harmincnyolc hónapot, a rendkívüli közgyűlés határozza meg . Opciók akkor is köthetők, ha az alaptőkét még nem fizették be teljesen. A jegyzési árat az opció megkötésének napján állapítja meg a rendkívüli közgyűlés által meghatározott módon az igazgatóság vagy az igazgatóság, a könyvvizsgálói jelentés alapján.

A rendkívüli közgyűlés által kiadott felhatalmazásnak tartalmaznia kell az opciós kedvezményezettek javára, hogy a részvényesek külön lemondjanak az opciós feltételek elfogadásával kibocsátandó részvények elővásárlási jogukról . A rendkívüli közgyűlés felhatalmazhatja az igazgatóságot vagy az igazgatóságot arra is, hogy a társaság alkalmazottai vagy egyesek részére opciót adjon, amely jogot ad az opció megnyitása előtt visszaváltott részvények megvásárlására, amelyeket a társaság maga az előírt módon. a kereskedelmi törvénykönyv L. 225-208 vagy L. 225-209 szakaszában . A szabályozott piacra nem bevezetett értékpapírok jegyzésére jogosító opciók csak az ezen opciókat biztosító partnerség alkalmazottai számára adhatók .

Részvénytársaság részvényeinek térítésmentes adományozása

Az igazgatóság vagy az igazgatóság jelentése és a könyvvizsgálók külön jelentése alapján rendkívüli közgyűlés felhatalmazhatja az igazgatóságot vagy az igazgatóságot, hogy a társas vállalkozás alkalmazottainak vagy egyes kategóriáinak térítésmentesen adományozzon. meghatározott számú birtokolt vagy kibocsátani tervezett részvényt. Az így biztosítható jegyzett tőke maximális százalékát a rendkívüli közgyűlés határozza meg . Ugyanakkor az ingyenesen biztosított részvények összlétszáma nem haladhatja meg a társaság alaptőkéjének 10%-át azon a napon, amikor az igazgatóság vagy az igazgatóság az adományozásról határoz.

Megjegyzendő azonban, hogy a 2012. március 22-i törvény előírja, hogy az olyan társaságok alapszabályában, amelyek értékpapírjait nem hozták forgalomba szabályozott piacon, és a pénzügyi év végén nem haladják meg a küszöbértékeket. kis- és középvállalkozásokra meghatározott, az Európai Bizottság 2003. május 6-i 2003/361/EK rendelete, a mikro-, kis- és középvállalkozások számára magasabb százalék adható, amely azonban nem haladhatja meg a 15%-ot. a társaság jegyzett tőkéjének összege azon a napon, amikor az igazgatótanács vagy igazgatóság a részvények odaítéléséről határoz.

A kibocsátandó részvények kiadásakor a társaság rendkívüli közgyűlésének engedélye a törvény erejénél fogva - az térítésmentesen juttatott részvények vonatkozásában - a részvényesek jegyzési elővásárlási jogáról való lemondását vonja maga után. .

A társaság jegyzett tőkéjének megfelelő végső emelésére kizárólag a kedvezményezettek részére történő végső részvényjuttatás ténye miatt kerül sor. Az ingyenesen átadott részvényekből származó jogok a szerzési időszak végéig nem idegeníthetők el. A rendkívüli közgyűlés meghatároz egy minimális időtartamot is, amely alatt a részvények átruházása nem megengedett.

A részvények térítésmentesen nem adhatók olyan munkavállalóknak és vállalati képviselőknek, akik az alaptőke 10%-át meghaladó részesedéssel rendelkeznek. A részvények térítésmentes átadása sem eredményezheti azt, hogy az egyes munkavállalók és társasági képviselők az alaptőke 10%-át meghaladó mértékben birtokolják.

Részvénytársaság alaptőkéjének értékcsökkenése és leszállítása

Az alaptőke leírása a társasági szerződésben meghatározott rendelkezés alapján, vagy rendkívüli közgyűlési határozat alapján történik a felosztandó összegek terhére, a társasági szerződés értelmében. A kereskedelmi törvénykönyv L. 232-11 . cikke . Ezt az értékcsökkenést csak az azonos kategóriájú részvények után egyenlő ellentételezéssel lehet elvégezni , ami nem jár az alaptőke csökkentésével . A teljesen leértékelt részvényeket felhasználói részvényeknek nevezzük. A részben vagy teljesen leértékelt részvényekből eredő jog a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 232-19. cikke szerinti első osztalékra és a névérték visszatérítésére arányosan megszűnik. Az ezekből a részvényekből származó minden egyéb jog fenntartva.

Az alaptőke leszállításáról szóló határozatot rendkívüli közgyűlés hozza meg , amely annak végrehajtására bármely felhatalmazást az igazgatóságra vagy igazgatóságra ruházhat. Ez a csökkentés semmilyen körülmények között nem érintheti a részvényesek egyenjogúságát.

Az erről szóló, könyvvizsgálók által összeállított jelentést a kormányrendeletben meghatározott határidőn belül megküldjük a társaság részvényeseinek . E könyvvizsgálói-könyvvizsgálói jelentés alapján, akik az ülésen ismertetik az alaptőke leszállításának okait és feltételeit , az ülés határozatot hoz. Amikor ezt a műveletet a közgyűlés nevében az ügyvezető tanács végzi, erről jegyzőkönyvet készít, amelyet be kell vezetni a gazdasági társaságok nyilvántartásába, és intézkedik az alapszabály megfelelő módosításáról. Egyesület. A jegyzőkönyv nyilvántartásba vétele követelményének be nem tartása esetén a művelet végrehajtására vonatkozó határozatok hatályon kívül helyezhetők.

Részvényeinek részvénytársaság általi jegyzése , vásárlása vagy elzálogosítása

Egy partnerség nem jegyezheti le részvényeit . Az alapítók, illetve alaptőke-emelés esetén az igazgatóság vagy igazgatóság tagjai kötelesek az L. 225-251. §-ban és az L. 225-256. § első bekezdésében előírt módon . a Kereskedelmi Törvénykönyv , a fenti tilalom megszegésével a társaság által jegyzett részvények kifizetésére . A társaság részvényeinek megvásárlása a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-207-L. 225-217. cikkében meghatározott módon és feltételekkel megengedett . Az alaptőke veszteség nélküli leszállításáról döntött közgyűlés felhatalmazhatja az igazgatóságot vagy az igazgatóságot, hogy törlés céljából bizonyos számú részvényt visszavásároljon.

A 2012. március 22-i törvény rendelkezései szerint, amikor a társaság értékpapírjainak likviditásának elősegítése céljából, az Értékpapírpiaci Igazgatóság általános szabályzata által előírt módon visszaváltják a részvényeket, a bevett részvények darabszáma A törvényben előírt 10%-os limit kiszámításakor figyelembe kell venni a megvásárolt részvények számát, csökkentve az engedély időtartama alatt továbbértékesített részvények számával.

A társaság által egyesülés, szétválás vagy hozzájárulási ügylet keretében történő megtartása és utólagos fizetés, illetve cseréje céljából megszerzett részvényeinek száma nem haladhatja meg az alaptőkéjének 5%-át. Ezek a rendelkezések a közgyűlés jóváhagyását igénylő kivásárlási tervekre vonatkoznak. A megszerzett részvények törlése esetén a társaság alaptőkéjének leszállításáról rendkívüli közgyűlés dönt , amely annak végrehajtására az igazgatóságra vagy igazgatóságra ruházhat bármilyen jogosítványt. Erről a műveletről a könyvelő-könyvvizsgáló által készített külön jelentést tájékoztatásul meg kell küldeni a társaság részvényeseinek a kormányrendeletben meghatározott határidőn belül .

A társaság nem fogadhatja el részvényeit zálogként. a társaság által a tilalom ellenében zálogjogként elfogadott részvényeket egy éven belül vissza kell adni tulajdonosuknak. A visszatérítés két éven belül megtörténhet, ha a jelzálogjog társaságra történő átruházása egyetemes vagyonátruházásból vagy bírósági határozatból következik. Ellenkező esetben a zálogszerződést a törvény hatályon kívül helyezi. Ez a tilalom azonban nem vonatkozik a hitelintézetek folyó működésére.

Irányítás a részvénytársaságokban

Minden részvénytársaságban egy vagy több könyvvizsgáló-könyvvizsgáló gyakorolja az ellenőrzést. A könyvvizsgálók kijelölésére a közgyűlés elé terjesztett javaslatot az igazgatóság vagy a felügyelő bizottság határozattervezetében terjesztik elő . Amikor a társulás nyilvános jegyzéshez folyamodik, a könyvvizsgálókat a közigazgatási tanács választja meg azok közül, akiket javasolni kíván. Ugyanakkor a főigazgató és helyettese, ha ügyintéző, nem vesz részt a szavazásban.

Azok a részvényesek, akik a társaság jegyzett tőkéjének legalább 5%-ával rendelkeznek , vagy a társasági társaság, amely megfelel a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-120. cikkében foglalt követelményeknek , a pénzügyi év során kétszer kérheti a társaság elnökét. az igazgatótanács vagy az igazgatóság írásban kérdezhet minden olyan körülményről, amely veszélyeztetheti a partnerség stabilitását.

Részvénytársaságok átalakítása és felszámolása

Bármely részvénytársaság átalakulhat más formájú társasággá, ha az átalakulás időpontjában legalább két évig fennállt, és az első két üzleti évre vonatkozó mérlegét a részvényesek elkészítették és jóváhagyták. Az átalakulásról szóló döntés a társaság könyvvizsgálóinak jelentése alapján történik. A jelentésnek igazolnia kell, hogy a társaságnak az alaptőkéjénél nem kisebb összegű saját tőkével rendelkezik . Az átalakuláshoz adott esetben a kötvénytulajdonosok és az alapító közgyűlések jóváhagyása szükséges. Az átalakulásról szóló határozatot a kormányrendeletben előírt módon közzé kell tenni .

A részvénytársaság közkereseti társasággá alakításához minden résztvevő hozzájárulása szükséges. A részvénytársaság egyszerű vagy betéti társasággá alakításáról az alapító okirat módosítására előírt módon, továbbá minden olyan résztvevő hozzájárulásával kell dönteni, aki nem tiltakozik a taggá válás ellen. A részvénytársaság korlátolt felelősségű társasággá alakításáról az ilyen formájú társasági okirat módosítására előírt módon kell dönteni. A részvénytársaság európai társasággá alakításáról szóló döntés a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-96. és L. 225-99. cikkében foglalt rendelkezéseknek megfelelően történik .

A társaság korai felszámolásáról rendkívüli közgyűlés dönt . Bármely érdekelt kérelmére a gazdasági bíróság dönthet a társaság felszámolásáról, ha a részvényesek száma egy évnél hosszabb ideig hétnél kevesebb. A bíróság hat hónapos határidőt szabhat az egyesületnek a helyzet rendezésére. Ha az érdemi határozat meghozatalának napjáig a társaság helyzete rendeződik, a bíróság nem dönthet a felszámolásáról.

Ha a számviteli bizonylatok alapján megállapított veszteségek következtében a társaság saját vagyona nem éri el a jegyzett tőkéjének a felét , úgy az ezen veszteségeket bemutató beszámolók elfogadását követő négy hónapon belül az igazgatóság vagy az igazgatóság A társaság köteles rendkívüli közgyűlést összehívni a korai felszámolási társaságok eldöntése érdekében. Ha nem születik döntés a társaság felszámolásáról, akkor ez a társaság köteles az alaptőkét olyan összeggel csökkenteni, amely nem lehet kevesebb, mint a tartalékból vissza nem fizethető veszteségek összege.

Abban az esetben, ha a társaság közgyűlését nem tartják meg, valamint abban az esetben, ha a legutóbbi összehívás során ez a közgyűlés nem tudott megfelelő döntést hozni, bármely érdekelt bírósági eljárásban követelheti a társaság felszámolását. A bíróság minden esetben hat hónapos határidőt szabhat a társaságnak a helyzet rendezésére. Ha az érdemi határozat meghozatalának napjáig a társaság helyzete rendeződik, a bíróság nem dönthet a felszámolásáról.

A részvénytársaság alapítóinak és tisztségviselőinek polgári jogi felelőssége

A társaság alapító okiratának érvénytelenségében vétkes társaság alapítói, valamint az érvénytelenítés időpontjában hivatali feladatot ellátó ügyvezetők egyetemlegesen felelősek a részvényeseket ért kárért, ill. harmadik személyeknek a társaság alapító okiratának megsemmisítése miatt. Ugyanilyen egyetemleges felelősség határozható meg azokkal a részvényesekkel szemben, akiknek a hozzájárulását vagy a kapott juttatásokat nem ellenőrizték és hagyták jóvá. A társasági alapító okirat megsemmisítéséből eredő felelősségi igény a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 235-13. cikkének első bekezdésében meghatározott módon szűnik meg .

A társasággal vagy harmadik felekkel szemben az ügyvezetők és a vezérigazgató – esettől függően – egyénileg vagy egyetemlegesen felelős mind a köztársulásra vonatkozó törvényi vagy rendeleti rendelkezések megsértéséért, mind a jogsértésekért. pontjában foglaltaknak, valamint az általuk a társaság ügyeinek intézése során elkövetett vétkes cselekményekért. Ha több ügyintéző vagy több ügyintéző és a főigazgató vett részt ugyanazon cselekmények elkövetésében, akkor mindegyikük részvételi arányát az okozott kár megtérítésében a bíróság határozza meg .

A részvényesek a személyi károk megtérítésén túlmenően társasági felelősségi igényt is érvényesíthetnek az adminisztrátorral vagy a vezérigazgatóval szemben. A felperesek jogosultak a társaságot ért kár teljes megtérítését követelni , amely javára – indokolt esetben – megtérítik a veszteséget. Az alapszabály minden olyan rendelkezése, amely a társasági kereset megindítását a közgyűlés előzetes értesítéséhez vagy engedélyéhez kívánja kötni, vagy olyan rendelkezést, amely az eljáráshoz való jog gyakorlásáról előre meghatározott lemondást tartalmaz, tekintendő. nem létező.

A Közgyűlés nem hozhat olyan határozatot, amely az ügyvezetők vagy a vezérigazgató felelősségre vonása iránti igény hatályon kívül helyezését vonná maga után az általuk hatáskörük gyakorlása során elkövetett bűnös cselekmények miatt.

Az ügyintézőkkel vagy a vezérigazgatóval szemben akár társasági, akár magánszemély követelések előterjesztésének joga a sérelmet okozó cselekmény napjától számított három év, vagy ha azt eltitkolták, a felfedezés napjától számított három év. Ha azonban egy cselekményt bűncselekménynek minősítenek, a perindítási jog tíz év elteltével elévül.

A Felügyelő Bizottság tagjai felelősséggel tartoznak a hatáskörük gyakorlása során elkövetett bűnösségért. Nem vállalnak felelősséget a vezetés cselekedeteiért és azok következményeiért. Az igazgatóság tagjai által elkövetett szabálysértésekért a felügyelő bizottsági tag polgári jogi felelősségre vonható, ha ezekről a bűncselekményekről tudva a közgyűlést nem értesítette.

Részvénytársaságok munkások részvételével

Bármely részvénytársaság alapszabálya előírhatja, hogy „munkások részvételével” létrejött társaságról van szó . Azok az egyesületek , amelyek alapszabálya ezt a rendelkezést nem tartalmazza , a Kereskedelmi Törvénykönyv L. 225-96. cikkében meghatározott módon munkavállalók részvételével egyesületté alakíthatók . A munkavállalók részvételével működő társaságokra a részvénytársaságokra vonatkozó általános szabályokon túlmenően a Kereskedelmi Törvénykönyv speciális rendelkezései vonatkoznak . Ha a társaság él a munkavállalói részvények kibocsátásának jogával, akkor ezt a körülményt tükröznie kell minden harmadik félnek szánt aktusában és dokumentumában a „munkavállalók részvételével” szavak hozzáadásával.

A munkavállalói részvények a munkavállalók szövetkezeti-kereskedelmi társaságát alkotó alkalmazottak (munkások és alkalmazottak) kollektív tulajdonát képezik. Ez a munkavállalói szövetség szükségszerűen és kizárólag magában foglalja mindazon tizennyolc éven felüli munkavállalókat, akik legalább egy éve munkaviszonyban állnak a vállalkozással. A fizetett munkavégzés elvesztése ellenszolgáltatás nélkül megfosztja a résztvevőt a munkavállalói egyesületben fennálló minden jogától. Azon jogok értékének kiszámítása, amelyeket az érintett személy az elbocsátását megelőzően az elmúlt pénzügyi évben a vállalkozásban szerzett, figyelembe véve az említett évben eltöltött időt, valamint az L. 225-269. a Kereskedelmi Törvénykönyv .

Ha egy társaságot kezdetben részvénytársaság formájában hoznak létre munkavállalók részvételével, akkor az ilyen részvénytársaság alapító okiratának rendelkeznie kell a munkavállalói részesedések év végéig történő fenntartásáról. a munkáskollektívának. A meghatározott idő lejárta után ezek a részvények a meghatározott eljárás szerint létrejött munkásszövetkezethez kerülnek.

A munkásoknak és a munkásszövetkezeti tag munkavállalóknak fizetett osztalékot a munkásszövetség alapszabályában és a közgyűlés határozataiban meghatározott szabályok szerint osztják fel közöttük. A részvénytársaság alapító okiratának azonban rendelkeznie kell arról, hogy a törzsrészvények tulajdonosai javára történő osztalék felosztása előtt az alapító okiratban meghatározott mértékű kamatnak megfelelő összeget kell megfizetni. a befizetett tőkét vissza kell tartani a nyereségből.

Az egyesület dolgozóinak, akik munkavállalói szövetkezeti tagok, semmilyen körülmények között nem adhatók egyéni munkarész .

A munkarészvények névlegesek. A munkavállalók szövetkezeti társasága nevére vannak bejegyezve, és a munkavállalók részvételével működő társulás fennállásának teljes időtartama alatt nem idegeníthetők el. A munkásszövetkezet közgyűlésén minden tagnak egy szavazata van. Az alapszabály értelmében azonban több szavazat is adható a tagoknak, e tagok bérének mértékétől függően, legfeljebb annyi szavazat erejéig, ahányszor az éves munkabér. az érintett személy által fizetett legalacsonyabb munkabér összege meghaladja a tizennyolc évnél idősebb munkavállalók részére.

A dolgozói szövetkezet tagjainak közgyűlése csak akkor határozatképes, ha az első összehíváson a szövetkezetben résztvevők legalább kétharmada jelen van vagy képviselteti magát. A megismételt közgyűlés határozatképességét az alapszabály határozza meg . Az alapszabály megfelelő rendelkezéseinek hiányában a határozatképesség a szövetkezetben jelenlévő vagy képviselt tagok felével egyenlő. A Közgyűlés határozatait a leadott szavazatok többségével hozza. Szavazásos szavazás esetén az üres szavazólapok nem számítanak bele a számlálásba.

A részvénytársaság felszámolása automatikusan a munkásszövetkezet felszámolását vonja maga után.

2009–2012 időszakban elfogadott rendeletek valamint a részvénytársaságok tevékenységével kapcsolatos

A francia jog részvénytársasági társaságára vonatkozó rendelkezések Franciaország jelenlegi kereskedelmi törvénykönyvének törvényi és szabályozási részeiben találhatók, amelyeket 2008-ban és 2010-ben fordítottak le oroszra. [2] Figyelembe kell azonban venni, hogy a 2009–2012. Franciaországban a következő főbb szabályozásokat fogadták el a francia társasági jog fejlődésének jelenlegi tendenciáinak meghatározására, beleértve a részvénytársaságok tevékenységének szabályozásával kapcsolatos kérdéseket is:

Lásd még

Jegyzetek

  1. Lásd V.N. Zakhvataev, A Franciaország Kereskedelmi Törvénykönyvében 2000-ben használt főbb kifejezések szótár-hivatkozási könyve a következő könyvben: Commercial Code of France . (V. N. Zakhvataev előszó, fordítás, kiegészítés, hivatkozási apparátus és megjegyzések). - Wolters Kluver, M .: 2008. - S. 721 - 724.
  2. ^ Lásd a francia kereskedelmi törvénykönyvet . (V. N. Zakhvataev előszó, fordítás, kiegészítés, hivatkozási apparátus és megjegyzések). — Wolters Kluver, M.: 2008, valamint a francia kereskedelmi törvénykönyv (szabályozási rész) . (V. N. Zakhvataev fordítása, előszó, megjegyzések és jegyzetek). - Wolters Kluver, M.: 2010.