Orosz Munkaügyi Konföderáció

Az oldal jelenlegi verzióját még nem ellenőrizték tapasztalt közreműködők, és jelentősen eltérhet a 2017. február 12-én felülvizsgált verziótól ; az ellenőrzések 13 szerkesztést igényelnek .
Orosz Munkaügyi Konföderáció
Vezető Borisz Kravcsenko
Alapított 1995
Központ Moszkva
A tagok száma 2 millió (2010-es évek eleje) [1]
Weboldal ktr.su

Az Orosz Munkaügyi Konföderáció ( KTR ) egy össz-oroszországi szakszervezeti szövetség. A taglétszámot tekintve Oroszországban a második helyen áll az Orosz Független Szakszervezetek Szövetsége után [1] . Az Orosz Munkaügyi Konföderáció arról ismert, hogy aktívan alkalmaz különféle módszereket a munkavállalók jogaiért folytatott küzdelemben - mind a lágy (bírósághoz benyújtott kérelmek, fellebbezések, tárgyalások a munkáltatóval), mind pedig a kemény (gyűlések, tiltakozások). Ellentétben az orosz szakszervezetek egy másik szövetségével ( FNPR ), az Orosz Munkaszövetség sokkal valószínűbb, hogy büntetőeljárás alá vonják aktivistáit, és nem szövetségese az Egységes Oroszország pártnak.

Rövid előzmények

Létrehozás és tevékenységek

A konföderáció 1995. április 12-én jött létre . Különböző szakszervezetek vettek részt a KTR - az Orosz Dokkoló Szakszervezet, a Légiforgalmi Irányítók Szakszervezeteinek Szövetsége, a Repülőszemélyzetek Szövetsége , a Vasúti Dolgozók Mozdonyosok Orosz Szakszervezete , a Független Szakszervezet létrehozásában. az orosz bányászok , az orosz tengerészek szakszervezete és mások. Ezt követően számos más szakszervezet csatlakozott a KTR-hez. Az oroszországi "Sotsprof" szakszervezetek szövetsége is részt vett a KTR létrehozásában, de nem lett része. 1995 nyarán az NPGR kilépett a KTR-ből, és a Sotsproffal együtt részt vett az Összoroszországi Munkaszövetség (VKT) alapító kongresszusán [ 2 ] [3] .

Az 1990-es évek közepe óta a KTR a szakszervezetek részéről az Orosz Háromoldalú Bizottság (RTK) teljes jogú tagja, részt vesz a szociális partnerségi mechanizmusok szövetségi szintű megvalósításában. A bizottság munkájának részeként rendszeresen kötnek általános megállapodásokat a szakszervezetek össz-oroszországi szövetségei, az összoroszországi munkaadói szövetségek és az Orosz Föderáció kormánya. Az utolsó általános megállapodást 2011. január 29-én írták alá a 2011-2013 közötti időszakra. 2000 áprilisában megállapodást írtak alá a KTR és az Oroszországi Munkaügyi és Szociális Fejlesztési Minisztérium Szövetségi Munkaügyi Felügyelősége együttműködéséről a munkajog és a munkavédelem betartásának ellenőrzésére azokban a szervezetekben és vállalkozásokban, ahol a KTR szakszervezeti tagjai dolgoznak. [4] [5] .

2001 -ben a KTR a Munkavédelmi Szakszervezetek Regionális Szövetségével és a Sotsprof Oroszországi Szakszervezetek Szövetségével együtt részt vett az új Munka Törvénykönyve (LCLA) elfogadása elleni kampányban. , amelyet az orosz kormány és az Oroszországi Független Szakszervezetek Szövetsége (FNPR) támogat. A KTR, a Zashchita truda és a Sotsprof szerint a Munka Törvénykönyvének a kormány és az FNPR által elfogadott változata tiltja a sztrájkot, korlátozza a szakszervezetek jogait, és valójában korlátlan munkahetet vezet be. Támogatták a Munka Törvénykönyvének azt a változatát, amelyet a Munkavédelmi szakszervezet egyik vezetője, Oleg Sein dolgozott ki [6] [7] .

Szakszervezetek Szövetsége 2008-2011-ben

A KTR szoros együttműködést ápolt az Összoroszországi Munkaszövetséggel is. 2000 februárjában a VKT és a KTR létrehozta a Koordinációs Tanácsot, amelynek célja az volt, hogy jogi, ideológiai és szervezeti alapot teremtsen a két szervezet egyetlen összoroszországi szakszervezeti központtá egyesítéséhez [2] . A 2000-es évek közepén a VKT és a KTR elindította az összoroszországi Egyesült Szakszervezeti Újság [8] [2] közös kiadását .

A CGT és a KTR közvetlen egyesítésének folyamata 2008-ban indult el. 2008 novemberében került megrendezésre a VKT hatodik, 2009 áprilisában pedig a KTR hetedik kongresszusa, amely döntött a VKT és a KTR egyetlen szakszervezeti központtá történő egyesítése szükségességéről [9] [10] [11 ] . 2009. július 16-án Borisz Kravcsenko, a VKT elnöke és Igor Kovalcsuk , a KTR elnöke megállapodást írt alá a két szakszervezeti szövetség egyesüléséről [12] .

2010. április 23- án a KTR Tanácsa ülést tartott, amelyen a WCT felvételéről döntöttek a KTR-be. A WCT elnökét, Borisz Kravcsenkót nevezték ki a KTR főtitkári posztjára [13] . Ugyanezen év május 15-én aztán megtartották a CGT hetedik rendkívüli kongresszusát, amelyen úgy döntöttek, hogy megszüntetik a szakszervezet tevékenységét és csatlakoznak az Orosz Munkaügyi Konföderációhoz [14] [15] [16]. .

2010. július 19-én együttműködési megállapodást írtak alá a KTR és az Oroszországi Szakszervezetek Szövetsége (FPR). Amint azt mindkét szakszervezeti szövetség képviselői megállapították, a Megállapodás végső célja a KTR és az FPR egyesítése a szakszervezetek egyetlen összoroszországi szövetségévé [17] [18] . Emellett külön döntés született a KTR-rel való egyesülés szükségességéről 2010. szeptember 18-án a Szakszervezetek Szövetségének szerves részét képező Interregionális Munkavállalói Szakszervezetek Szövetsége "Munkavédelem" kongresszusán. Oroszország [19] .

2011. május 27-én került sor a KTR rendkívüli egyesítő kongresszusára. A legutóbbi kongresszus az orosz szabad szakszervezetek konföderációja és szakszervezeti szövetségei keretein belüli egyesülést foglalta össze. A szövetség honlapján olvasható, hogy „a kongresszus munkájának eredményeként az FNPR struktúrájának hivatalos szakszervezeteitől eltérően egy erős szakszervezeti szövetség létrejötte kell legyen, amely valóban független, mind a munkáltatóktól, mind az államtól, ill. a „hatalmi párt” [20] [21] .

A kongresszus megválasztotta a KTR új vezetőségét. Az Összoroszországi Munkaügyi Szövetség korábbi vezetője, Borisz Kravcsenko lett a KTR elnöke, az Oroszországi Szakszervezetek Szövetségének és az Orosz Légiforgalmi Irányítók Szövetségi Szakszervezetének vezetője Szergej Kovaljov lett a főtitkár , az elnök A Tanács elnöke Igor Pavlov , az Orosz Tengerészek Szakszervezetének elnöke volt . Megválasztották a KTR Tanácsát is, amelyben a konföderációhoz tartozó legnagyobb szakszervezetek képviselői is helyet kaptak, köztük Alekszej Etmanov az Autóipari Dolgozók Regionális Szakszervezetétől és Oleg Shein a Munkavédelmi Szakszervezetek Szövetségétől . 20] .

Nemzetközi kapcsolatok

A KTR a Nemzetközi Szakszervezeti Szövetség (ITUC) tagszervezete és társalapítója . A KTR leányvállalatai a Nemzetközi Szállítási Dolgozók Szövetsége (ITF), az Élelmiszeripari Dolgozók Nemzetközi Szövetsége (IUF), az IndustriALL Global Union és az UNI Global Union.

A KTR felépítése

A 2015-ös kongresszuson elfogadott Charta szerint a kongresszus a KTR legfelsőbb szerve. A kongresszus megválasztja az elnököt, a főtitkárt, a Tanács elnökét, a Végrehajtó Bizottság elnökét, a Tanács személyi összetételét és az Ellenőrző Bizottságot. A kongresszusok között eljáró legfelsőbb testület a KTR Tanácsa, amely különösen az alelnököket választja [22] .

Kongresszusok

Elnökök

Főtitkárok

tanácselnök

A végrehajtó bizottság elnöke

Tevékenységi módszerek

Három oroszországi szakszervezeti szövetség ( FNPR , KTR és Sotsprofa ) weboldalának 2014 augusztusa és 2015 februárja közötti időszakra vonatkozó elemzése kimutatta, hogy az Orosz Munkaszövetség céljait és módszereit tekintve jobban megfelelt mint a másik kettő a klasszikus szakszervezet fogalmához [23] . A KTR nemcsak tárgyalásokat és nyilatkozatokat alkalmazott, hanem a munkáltatóval folytatott bíróságokat, gyűléseket és tiltakozásokat is [24] . Az FNPR-től eltérően az Orosz Munkaszövetség nemcsak jelentést tett aktivistái letartóztatásáról, hanem szabadon bocsátásukat is követelte (gyakran a büntetőeljárás megszüntetésével együtt) [25] . Mindez oda vezet, hogy az Orosz Munkaszövetség gyakran szembesült aktivistái üldözésével [26] .

Jegyzetek

  1. ↑ 1 2 Pryakhin A. Yu. A munkásmozgalom funkciói az orosz szakszervezeti szövetségek önpozicionálásával összefüggésben // POISK: Politika. Társadalomtudomány. Művészet. Szociológia. Kultúra. - 2016. - 4. szám (57). - S. 109.
  2. ↑ 1 2 3 Orosz Munkaügyi Konföderáció (hivatkozás)  (elérhetetlen link) ("Eurázsiai Ház")
  3. ↑ Korgunyuk Yu. G. , Zaslavsky S. E. Orosz többpártrendszer. 10. fejezet Vállalati szervezetek archiválva : 2011. augusztus 24. a Wayback Machine -nél (1996)
  4. ↑ Aláírták a 2011-2013 közötti időszakra vonatkozó általános szerződést
  5. ↑ Orosz Munkaügyi Konföderáció (elérhetetlen link) . Hozzáférés dátuma: 2010. december 17. Az eredetiből archiválva : 2010. július 9.. 
  6. ↑ L. Kadik. Kiderült, hogy a szakszervezeti vezetők árulók és trockisták ( Kommersant , 97. szám, 2001. június 6.)
  7. ↑ L. Kadik, A. Csernisev, G. Khannanova, A. Szmirnov. Az átokkal megbélyegzett nem áll fel (Kommersant, 105. sz., 2001. június 20.)
  8. ↑ A szakszervezeteknek egységesen kell kiállniuk Archiválva : 2012. november 23., a Wayback Machine -nél ( New Politics , 2006. december 26.)
  9. ↑ Az Összoroszországi Munkaszövetség úgy döntött, hogy egyesül az Orosz  Munkaszövetséggel (hozzáférhetetlen kapcsolat) ("Új politika", 2008. november 18.)
  10. ↑ Megtartották a KTR VII. Kongresszusát
  11. ↑ A CGT és a KTR ellenezték a szabad szakszervezetek portyázó lefoglalására irányuló kísérleteket. Archiválva : 2012. május 1. a Wayback Machine -nél ( Collective Action Institute , 2010. március 17.)
  12. ↑ A WKT és a KTR egyesülési megállapodást írt alá: szakszervezeti tagok és szakértők megjegyzései Archiválva : 2016. március 4., a Wayback Machine -ben (Collective Action Institute, 2009. július 16.)
  13. ↑ Egyesült Szabad Szakszervezetek: a KTR és a CGT újraegyesült . Archiválva : 2016. március 4., a Wayback Machine -ben (Collective Action Institute, 2010. április 26.)
  14. ↑ A szakszervezetek összefogtak a válság ellen  (elérhetetlen link) ("Kommersant", 86. szám, 2010. május 18.)
  15. ↑ Az Összoroszországi Munkaszövetség bejelentette tevékenységének megszüntetését és csatlakozását az Orosz Munkaszövetséghez. A Wayback Machine 2012. május 1-jei archív példánya (Collective Action Institute, 2010. május 15.)
  16. ↑ A szakszervezeti szervezetek egyre nagyobbak Oroszországban 2016. március 4-i archív példány a Wayback Machine -n (" Kommersant-Online ", 2010. május 17.)
  17. ↑ Az Orosz Munkaügyi Konföderáció és az Orosz Szakszervezetek Szövetsége megállapodott egy egységes szakszervezeti központ létrehozásáról. Archiválva : 2012. május 1. a Wayback Machine -n (Collective Action Institute, 2010. július 19.)
  18. ↑ Egyetlen szakszervezeti szervezet jön létre Oroszországban (Kommersant-Online, 2010. július 20.)
  19. ↑ A Munkavédelmi Szakszervezet Kongresszusa: a kedvezőtlen körülmények között folytatott harc tapasztalatairól és a szakszervezetek összefogásáról Archiválva : 2012. április 23. a Wayback Machine -en (Collective Action Institute, 2010. szeptember 21.)
  20. ↑ 1 2 Az Orosz Munkaszövetség egyesítő kongresszust tartott (hozzáférhetetlen link) . Letöltve: 2011. november 30. Az eredetiből archiválva : 2012. január 19.. 
  21. ↑ B. Cvetkov. Az új szakszervezetek áttörést értek el _ _
  22. ↑ Az Orosz Munkaszövetség Alapokmánya . Letöltve: 2016. október 10. Az eredetiből archiválva : 2016. október 10..
  23. ↑ Pryakhin A. Yu. A munkásmozgalom funkciói az orosz szakszervezeti szövetségek önpozicionálásával összefüggésben // POISK: Politika. Társadalomtudomány. Művészet. Szociológia. Kultúra. - 2016. - 4. szám (57). - S. 109-110, 113.
  24. ↑ Pryakhin A. Yu. A munkásmozgalom funkciói az orosz szakszervezeti szövetségek önpozicionálásával összefüggésben // POISK: Politika. Társadalomtudomány. Művészet. Szociológia. Kultúra. - 2016. - 4. szám (57). - S. 113.
  25. ↑ Pryakhin A. Yu. A munkásmozgalom funkciói az orosz szakszervezeti szövetségek önpozicionálásával összefüggésben // POISK: Politika. Társadalomtudomány. Művészet. Szociológia. Kultúra. - 2016. - 4. szám (57). - S. 114-115.
  26. ↑ Pryakhin A. Yu. A munkásmozgalom funkciói az orosz szakszervezeti szövetségek önpozicionálásával összefüggésben // POISK: Politika. Társadalomtudomány. Művészet. Szociológia. Kultúra. - 2016. - 4. szám (57). - S. 115.

Linkek

  Ugrás a Wikidata elemre  A közösségi hálózatokon