Tanácsadó
A tanácsadó az úttörőtábor teljes műszaka alatt a gyermek egészségéért, életéért, fejlődéséért felelős szakember .
A „tanácsadói” pozíció szerepel a vezetők, szakemberek és alkalmazottak pozícióinak egységes képesítési jegyzékében (az Orosz Föderáció Egészségügyi és Szociális Fejlesztési Minisztériumának 2010. augusztus 26-i, 761n számú „Az egységes képesítés jóváhagyásáról szóló rendelete”). vezetők, szakemberek és alkalmazottak álláshelyeinek jegyzéke, „Az alkalmazottak képzési pozícióinak minősítési jellemzői” szakasz).
A vezetés története a Szovjetunióban és Oroszországban
A „vezető” kifejezés először 1922-ben jelent meg az úttörőszervezettel kapcsolatban. Így aztán hívták az úttörő különítmény vezetőjét - „úttörővezető”, „úttörővezető”. A Szovjetunióban az úttörőtáborok vezetőinek összetételét a komszomol tagjaiból alakították ki . 1924-ben a Szovjetunióban a tanácsadók teljes száma körülbelül 11 200 fő volt. [egy]
1925-től megkezdődött a tanácsadók speciális feltételeinek kialakítása. Tehát az RSFSR Népbiztosainak Tanácsa és a Komszomol Központi Bizottsága szintjén becslést hagytak jóvá a vezetői előőrsök fenntartására. A tanácsadók számára juttatási rendszert hoztak létre, amely a tanácsadót a vidéki tanári pozícióval egyenlővé tette (a juttatást az RSFSR Népbiztosainak Tanácsa állapította meg 1926. április 2-án). A vezetői pozíció tekintélyessé vált, és már 1926-ban a Szovjetunió összes különítményvezetőjének 54%-a fiatal munkás volt. [2]
1927-től megkezdődött a tanácsadók központosított képzése, szakszemináriumok, tanfolyamok és tanácskozási csoportok, különítmények, előőrsök és október szervezése . Összszövetségi, köztársasági, regionális és regionális tanfolyamok alakultak a vezető tanácsadók számára. A módszertanosok (úttörőirodák, úttörőházak , állomások és klubok dolgozói), valamint az oktatók és előadók számára pedagógiai technikumok és egyetemek kommunista gyermekmozgalmának iskolán kívüli osztályait szervezték meg . Valamint egy speciális posztgraduális képzés kutatók számára.
A képzés a következő témákat ölelte fel: „ Elméleti, pedagógiai és talajtani kérdések. A szocialista építkezés feladata és a különítmény munkájának tartalma ” [3] .
1937-től kezdődően az RSFSR Oktatási Népbiztossága és a Komszomol Központi Bizottsága úgy döntött, hogy javítja a tanácsadók képesítését a kommunista oktatás területén. A vezető képzésben elkezdődött a politikai képzés, és nőtt az iskolai végzettség követelménye, a fiatalabb különítmények vezetőinél - legalább 4 év, a többieknél - legalább 7 év. Ezen kívül a tanácsadótól megkövetelték: kiváló iskolai tanterv ismeretét, jó általános testnevelést , fúrógyakorlatok ismereteit és a TRP jelvény normáinak teljesítését [4] .
A Nagy Honvédő Háború idején köztársasági és interregionális iskolákat állítottak helyre a vezető úttörővezetők képzésére és átképzésére, és számos városban állandó iskolákat hoztak létre a munkahelyi képzéshez.
A Komszomol Központi Bizottságának VII. plénumán 1951. október 17-én új rendszert hoztak létre az úttörők vezetői képzésére és átképzésére:
- Központi tanfolyamok úttörőmunkásoknak
- Tanári osztályok (pedagógiai iskolák tanácsadói részére)
- 6 hónapos iskolák (a vezető úttörővezetők átképzésére)
Az 1960-as évek elején, az interregionális és köztársasági konferenciák után, amelyeken tanácsadók és komszomolmunkások vettek részt, úgy döntöttek, hogy a Szovjetunió több mint 250 iskolájában nyitnak osztályokat vezető tanácsadók képzésére [5] . A 60-as évek végén az Orientir program részeként a Szovjetunió iskoláiban „különítményvezetői iskolákat” hoztak létre.
1962 óta a Kosztromai Állami Pedagógiai Intézetben és számos más pedagógiai egyetemen történelmi és pedagógiai karokat („úttörő fakultás”) szerveztek, amelyek felsőfokú végzettségű szakembereket képeztek a „történelem- és társadalomtudományok tanára, úttörőmunka módszertana” szakon. ”. Az első kiadás 1966-ban jelent meg.
A Komszomol Központi Bizottságának 1975. október 28-i IV. plénumán határozatot fogadtak el, amely szerint az úttörőszemélyzet kiválasztásának eljárását körültekintőbben, valamint a vezetők minőségének javítását javasolták. A szakmai készségek fejlesztése érdekében javasolták az Artek , az Eaglet táborok és más regionális és köztársasági úttörőtáborok [6] lehetőségeinek szélesebb körű kihasználását.
1980-tól a vezető úttörővezetők egységes egyenruhát és új képzési formát kaptak – egy tanulságos és módszertani gyűjteményt.
1986-ban E. S. Sokolova és V. L. Pavlov irányításával összeállították a vezetői professiogramot. E dokumentum szerint a vezető tevékenységének célját az úttörőszervezet céljai határozták meg. Emellett hangsúlyozták a vezető szerepét a gyermekek személyiségformáló folyamatában. Az általános cél, amelyet a tanácsadónak követnie kellett, a következőképpen fogalmazódott meg: " a kommunista társadalom aktív építőjének átfogóan kidolgozott személyiségének megalapozása, a váltás és a Komszomol tartalékának előkészítése " [7] .
1991 óta, az úttörőszervezet feloszlatása után, a "tanácsadó" kifejezésnek nincs normatív meghatározása (kivéve a Krím-félszigeten található Artek Nemzetközi Gyermekközpontot, valamint az "Eaglet", " Ocean " összoroszországi gyermekközpontokat, " Csillagkép " és " Oroszország gyöngye ".
Az oktatási intézményeknél bevezették a „vezető tanácsadó” pozíciót, amely a gyermekek közéleti egyesületekkel dolgozik. De a külvárosi gyermekegészségügyi táborok és más , a gyermekek rekreációját és rehabilitációját szolgáló intézmények esetében általában a tanácsadói pozíciót alkalmazzák, és a mindennapi beszédgyakorlatban gyakrabban helyettesítik a helyesebb „pedagógus” vagy „tanár-szervező” munkaköri megnevezéseket.
Jelenleg az orosz jogszabályok nem határozzák meg egyértelműen a "tanácsadó" fogalmát, valamint nincsenek egységes szabványok a felkészítésükre és a szakma képviselőinek fizikai és pszichológiai jellemzőire vonatkozó követelményekre.
A Szövetségi Tanács 2016 végén törvénytervezetet dolgozott ki, amelynek célja a gyermekek rekreációja és turizmusa biztonságának növelése. A törvény keretein belül a gyermektáborokban dolgozók (elsősorban tanácsadók és pedagógusok) egységes képesítési követelményeinek megalkotását tervezik, hogy szűkítsék a munkakör betöltésére alkalmas alanyok körét [8] .
Felelősségek
Az oktatási szervezetekben (táborokban) a tanácsadók töltik be az egyik legfontosabb szerepet az oktatási rendszerekben.
A szaktanácsadó a tábor tervének megfelelően pedagógiai (nevelő) és rekreációs munkát végez a különítmény gyermekeivel. A vezető a munkájában a tábor vezetőjének, a felsővezetőnek beszámol. A tanácsadó munkanapja rendszertelen, a munkahét 6 napos.
A tanácsadó feladatai:
Szervezeti:
- Gondoskodik arról, hogy a gyermekek betartsák az egészségügyi és higiéniai előírásokat, figyelemmel kísérik a takaros megjelenést, a ruhák tisztaságát, a bevett rendet a hálószobákban, a lakóépületek egyéb helyiségeiben, az étkezőben és a tábor területén.
- Biztosítja a fegyelem és a rend szigorú betartását a gyermekek által a megállapított rendszernek megfelelően
- Megszervezi a különítmény kötelező részvételét a tábor egészére kiterjedő kulturális és tömeg-, sport- és szabadidős és munkaügyi rendezvényeken
- Megszervezi a gyermekek ügyeletét lakóépületekben, étkezdében, a különítményhez rendelt tábor területén
- Fenntartja a tisztaságot és a rendet a szobákban. Nedves tisztítást szervez
- Az általános tábornak megfelelően leválási munkatervet készít, a felsővezetővel egyeztetve, annak végrehajtásáról beszámol.
- Részt vesz a tábor egészére kiterjedő rendezvények lebonyolításában és lebonyolításában a főtanácsadó és a táborvezető utasításai szerint
Pedagógiai:
- Elősegíti a gyermekek közéleti szervezetek, egyesületek fejlődését, tevékenységét, segíti tevékenységük programozását az önkéntesség, az öntevékenység, az emberség és a demokrácia elvein, figyelembe véve a tanulók (tanulók, gyermekek) kezdeményezőkészségét, érdeklődését, igényeit.
- Kollektív alkotó tevékenységet szervez
- Feltételeket biztosít a hallgatók (tanulók, gyerekek) széleskörű tájékoztatásához a meglévő szervezetekről, egyesületekről
- Kedvező feltételeket teremt, amelyek lehetővé teszik a hallgatók (tanulók, gyermekek) polgári és erkölcsi álláspontjának megnyilvánulását, érdeklődésének és szükségleteinek megvalósítását, a szabadidő érdekes és fejlődését szolgáló hasznos eltöltését. Gondoskodik a megbízott hallgatók (tanulók, gyermekek) egészségéről és biztonságáról
- Időben feltárja és megoldja a konfliktushelyzeteket, megelőzi a gyermekek és serdülők viselkedésének esetleges eltéréseit
- Megtanulja és alkalmazza a legjobb gyakorlatokat a gyerekekkel és serdülőkkel való munka során
A vezető felelőssége:
- Személyes felelősséget visel a gyermekek szervezetéért, életéért és egészségéért. Előre nem látható körülmények esetén haladéktalanul jelenteni kell a legközelebbi rendőrkapitányságon és értesíteni a tábor vezetőjét
- Teljes jogi felelősséggel tartozik a gyermekek életéért és egészségéért
- A körök, sportszakosztályok, érdekkörök munkája során a gyermekek életéért, egészségéért és biztonságáért a felelősség a rendezvényszervezőket és más felelős személyeket terheli.
A tanácsadó tevékenységének normatív-jogi alapja
- Egyezmény a gyermekek jogairól .
- Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve .
- Szövetségi törvény "Az oktatásról az Orosz Föderációban" 2012. december 29-én, 273-FZ (utolsó kiadás).
- "A gyermekek jogainak alapvető garanciáiról az Orosz Föderációban" 1998. július 24-i szövetségi törvény 124-FZ.
- Az Orosz Föderáció nemzeti szabványa: GOST R 52887-2007 "Szolgáltatások gyermekek számára szabadidős és rekreációs intézményekben" 2009.01.01-től, 2007.12.27., 656. sz.
- Az Orosz Föderáció Oktatási és Tudományos Minisztériumának 2013. augusztus 29-i 1008. számú rendelete "A további általános oktatási programok oktatási tevékenységeinek megszervezésére és végrehajtására vonatkozó eljárás jóváhagyásáról" .
- Ajánlások a rekreációt és egészségfejlesztést végző szervezetekben megvalósuló oktatási programok hozzávetőleges tartalmáról 2014.04.01. 09-613 sz.
- Irányelvek a gyermekegészségügyi táborokban végzett oktató-nevelő munka javítására, a gyermekek szabadidős tevékenységének megszervezésére (melléklet az Oroszországi Oktatási és Tudományos Minisztérium 2011. április 14-i 2. számú leveléhez, MD-463/06).
- Az Orosz Föderáció Állami Egészségügyi Főorvosának 2013. december 27-i, 73. számú Moszkva rendelete „A SanPiN 2.4.4.3155-13 „A rekreációs és helyhez kötött szervezetek munkájának egészségügyi és járványügyi követelményei gyerekek kikapcsolódása””.
Módszertani támogatás
- 1924-1990-ben az azonos nevű „ Vozhatiy ” folyóirat az Összszövetségi Leninista Fiatal Kommunista Liga Központi Bizottságának és az Összszervezeti Úttörő Szervezet Központi Tanácsának havi társadalmi-politikai és módszertani folyóirataként jelent meg. V. I. Lenin.
- "Az évszázad tanácsadója" magazin (2003 óta).
- Az „Eaglet”, „Ocean”, „Change”, „Artek” össz-oroszországi gyermekközpontok módszertani, tudományos és módszertani gyűjteményei.
- "A tanácsadó kézikönyve" - módszertani útmutató tanácsadóknak, Moszkva 2015.
- Módszertani ajánlások "A gyermekek és serdülők nyári rekreációs intézményekben történő rehabilitációjának hatékonyságának értékelése" (jóváhagyta a Fogyasztói Jogok Védelmét és Emberi Jólétét Felügyelő Szövetségi Szolgálat vezetője, az Orosz Föderáció állami egészségügyi főorvosa, G. G. Oniscsenko májusban 22, 2009 N 01/6989 -9-54.
Lásd még
Jegyzetek
- ↑ Zykova, 1974 , p. 17.
- ↑ Zykova, 1974 , p. nyolc.
- ↑ M. Udalov, K. Hachikyan. Mit és hogyan kell megtanulni alap- és osztagvezetőként. - , 1932. - T. 1. - S. 5.
- ↑ V. Kudinov, Sz. Tupicsenkov. Párt, Komszomol és vezetői stáb. Előszó az SZKP és a VLKSM dokumentumaihoz az úttörőmunkások kádereiről. - M. , 1970.
- ↑ Az RSFSR Oktatási Minisztériuma Kollégiumának és az Összszervezeti Leninista Ifjú Kommunista Liga Központi Bizottságának Titkárságának 1966. június 29-i határozata „Az úttörőmunkások képzési rendszeréről”
- ↑ V. Kudinov, Sz. Tupicsenkov. Párt, Komszomol és vezetői stáb. Előszó az SZKP és a VLKSM dokumentumaihoz az úttörőmunkások kádereiről. - M. , 1970. - S. 263.
- ↑ Sokolova E. S., Pavlov V. L. Szakma - úttörő vezető: professiogram és alkalmazása a személyzettel való munka során. - M. , 1990.
- ↑ Olga Allenova, Sofia Bakaleeva. Kempingkörülmények // Kommersant-Vlast: folyóirat. - 2016. - november 28. ( 47. sz.). - S. 16-19 .
Irodalom
- K. S. Zykova. Az úttörővezető-képző rendszer kialakítása és fejlesztése (1922-1941). - , 1974. - S. 17.
- "Tanácsadó. Technika. Tudomány: a pedagógiai különítmények képzési rendszere a tudományos és műszaki tábor számára: oktatási segédlet ” / L. S. Pastukhova, E. G. Surkova, S. V. Tetersky, E. L. Shelkova. - M. : MGIU, 2015. - 216 p.
- Tetersky S. V. „Tanácsadó képzése versenyképes pedagógiai rendszer megteremtőjeként” / „Technológia a 14-18 éves fiatalok szakosodott műszakainak szervezésének és képzésének irányítására: elmélet és gyakorlat: Oktatási segédlet ifjúsági munka szervezői számára. ” - M . : RIC MGGU im. M. A. Sholokhova, 2014. - P. 114-129.
- Tetersky S. V. „Önnek, tanácsadó úr! 3. szám Nyári turnusok programgyűjteménye „Gyermekegészségügyi táborok tapasztalataiból”. N. Novgorod : Pedagógiai Technológiai Kiadó LLC, 2005. - 104 p.
- Shelkova E. L. „Szerepjáték, mint modell a pedagógiai csapat munkájának megszervezéséhez gyermekegészségügyi táborban” / E. L. Shelkova // „Technológia a profilváltások szervezésének és képzésének irányítására 14 és 18 év közötti fiatalok számára: elmélet és gyakorlat: oktatási segédlet az ifjúsággal való munka megszervezéséhez” / szerk. N. N. Sotnikova, S. V. Pospelova, N. Yu. Leskonog. - M . : RIC MGGU im. M. A. Sholokhova, 2014. - S. 233-239.
Linkek