A gondolkodás tehetetlensége vagy pszichológiai tehetetlensége a meglévő elképzelések megőrzésére való hajlam, nem hajlandó átdolgozni azokat, még akkor is, ha azokat a tapasztalat már nem támasztja alá vagy cáfolja. A kifejezést különösen a kutatószervezeteknél használják azon vezetők viselkedésének leírására, akik nem változtatják meg a szervezet szerkezetét a helyzet megváltozásakor.